أجريت دراسة في السويد تتعلق بتحديد معدل الإنتاجية فيما لو خفضت ساعات العمل في اليوم الواحد حتى ست ساعات، ولوحظ أن مستويات الطاقة الإنتاجية تزداد بصورة كبيرة.

فقد وجد الباحثون في السويد أن ساعات العمل الأسبوعية المختصرة لا يمكن أن تلحق ضررا بالإنتاجية، وقال “بينجت لورينتزون”، الباحث الرئيسي في مشروع الدراسة، “إن نتائج الدراسة التي أجريت من خلال تخفيض ساعات العمل للممرضات حتى ست ساعات، أظهرت أن عمل الممرضات كان أفضل وفي ظروف ملائمة أكثر تساعد على تخفيض نسبة إصابتهن بمرض ما”.

وأضاف قائلا إن “هذا التخفيض أدى إلى ارتفاع جودة العمل والرعاية الصحية – الممرضات كن أكثر سعادة بنسبة 20% في أثناء عملهن – وبالتالي أدى إلى زيادة الإنتاجية”.

يذكر أن السويد تعمل على اعتماد ست ساعات عمل إنتاجية خلال اليوم الواحد بدلا من ثماني ساعات، وقد بدأت تطبق ساعات العمل الجديدة في بعض القطاعات الخاصة في السويد، والأمر هذا بات ينتشر تدريجيا في أوروبا إذ باتت تدرس مسألة تطبيقه في مراكز خدمة شركة تويوتا في غوتنبرغ في المملكة المتحدة.

وأظهرت الدراسة من خلال إحصائيات أجريت في الشهر الماضي، أن 6 من أصل 10 رؤساء عمل في السويد، اتفقوا على أن خفض ساعات العمل من شأنه أن يحسن الإنتاجية.

وبالرغم من أن النتائج مشجعة، ووفقا لمكتب الولايات المتحدة للأعمال والإحصائيات، فإنه من غير المحتمل أن توافق الولايات المتحدة على تطبيق تخفيض ساعات العمل، لأن الأمريكيين مدمنون على العمل، ولكن التقدم التكنولوجي يمكن أن يحدد أسبوع العمل بـ 15 ساعة إجمالية ليكون المعيار الجديد مطبقا بحلول عام 2030.

وأثبتت التجارب أن ساعات العمل القصيرة حسنت من الإنتاجية، وخاصة في مهنة التمريض والمجال الطبي، فضلا عن الوظائف المكتبية، كما أن زيادة الإنتاجية تقلل من تكلفة توظيف عمال إضافيين بالنسبة لأرباب العمل.

المصدر: صحف ومواقع